JOB COACHING
Accompagnement spécifique pour les personnes présentant un TSA (Trouble du Spectre Autistique) sans TDI (déficience intellectuelle)
Le job coaching pour les personnes avec un TSA est un accompagnement individualisé qui a pour objectif d’aider dans la recherche d’un emploi, faciliter l’intégration et le maintien ou l’évolution dans l’emploi, en prenant en compte les spécificités cognitives, sociales et sensorielles de la personne.
Chacun a sa place dans le monde professionnel. C’est pourquoi nous proposons un accompagnement sur-mesure, basé sur une approche compréhensive, respectueuse du fonctionnement autistique, avec des outils adaptés.
Déroulement du job coaching pour TSA :
Identifier les forces et les intérêts professionnels de la personne
Clarifier un projet professionnel réaliste et motivant
Préparer l’accès à l’emploi (stages, alternance, emploi accompagné, poste adapté…)
Accompagner les entretiens d’embauche et les relations employeurs
Mettre en place des aménagements de poste ou de conditions de travail, si nécessaire
Soutenir la personne dans la communication au travail, la gestion du stress et l’adaptation aux codes sociaux professionnels
Assurer un suivi dans le temps, pour prévenir les situations de rupture et favoriser l’autonomie
Pour qui ?
Ce type de coaching s’adresse à :
Des adultes TSA sans déficience intellectuelle cherchant à accéder à un emploi stable ou à se maintenir en poste
Des personnes bénéficiant déjà d’un accompagnement (ex : SAVS, SAMSAH, Cap Emploi, Pôle emploi, MDPH…) souhaitant un soutien plus personnalisé et spécialisé.
Comment ça se passe ?
Entretien initial : pour faire le point sur le parcours, les attentes, les besoins spécifiques ;
Plan d’accompagnement personnalisé : fréquence, objectifs, soutien en autonomie, relations avec les partenaires ;
Séances régulières en présentiel ou à distance, avec des outils visuels et concrets ;
Échanges avec les tiers impliqués, si la personne le souhaite : famille, référents, employeurs, organismes de formation.